11月17日，东方红人民法院召开全院干警大会，就法官人身安全保障问题进行再动员和再部署。

会议要求审判、执行及立案信访等各部门的办案法官对所承办案进行逐一排查，对存在可能激化矛盾的案件进行认真剖析，通过约谈等形式加强与当事人之间的释法、答疑，进而消除对审判执行工作的误解；

当日上午，院领导班子及纪检监察部门、法警队成立检查组在安全保卫方面，对安检门、X光机、金属探测仪等必备的安全检查设备进行一次系统的检查，确保设备运转良好，做到人防、物防、技防多管齐下，创设优良的审判办公环境，保障全院审判执行工作的正常开展。 

检查组随即来到迎春人民法庭，对所属法庭的安保情况进行检查和部署。

为进一步压实工作责任，切实提高法院安保工作能力，院党组书记、院长王睿对全院干警提出明确要求：

一是制定保障制度，提高法官安全意识。完善法官权益保障制度，增强法官的安全意识和安全风险识别、预警和应急自救能力；二是强化司法认同，化解外部矛盾。提高法官综合素质和专业素养，强化法官的群众工作能力，严守司法廉政底线，做到认真对待当事人诉求，不激化矛盾，努力将外部矛盾理智化解；三是增强安保设施，消除内部隐患。完善办案区和办公区之间的门禁系统，防止当事人随意进入法官办公区滋扰。在门岗设置安检门、安检仪，对进入法院的当事人进行安检，防止携带危险物品进入法院。四是加强警队训练，健全安保机制。实施24小时轮岗值班制度，安排机动及备勤警力随时待命保障法院安全工作，做到接警时立即快速出警